黃仁勳回鍋輝達？他揭宮鬥戲碼「這人」不到5天奪回執行長

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事態隨後出現戲劇性轉折，微軟執行長納德拉隨即宣布將延攬奧特曼與共同創辦人布羅克曼，計畫組建全新AI研究團隊，OpenAI則找來前Twitch執行長希爾接任臨時執行長。真正關鍵點發生在11月20日星期一，超過700位OpenAI員工發起連署行動，要求董事會全體辭職並讓奧特曼回任，否則將集體離職轉投微軟陣營。到了11月21日星期二，雙方達成初步協議，奧特曼重返執行長職位，董事會也同意改組，消息於22日正式傳遍全球。

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游庭皓強調，從星期五被解職，到下週星期二談妥復職條件，整個過程僅跨越4個日曆日、5個日期，甚至不足3個完整工作天，原先遭董事會驅離的執行長，最終成為這場權力角力的勝利者。此案例凸顯技術團隊與核心人才的向心力，往往比董事會決議更具影響力，也為黃仁勳未來是否重返輝達提供了耐人尋味的參考範本。